日本経団連が２０日に発表した「２００５年春季労使交渉・大手企業回答状況」（第３回集計）<PDF>によると、調査対象（従業員５００人以上、２２業種・大手２８８社）の７１．５％に当たる２０６社で回答（了承・妥結を含む）が示されており、このうち、平均額がわかっている９６社の回答額平均は５２０８円、アップ率は１．５９％であることが明らかとなった。今回の集計結果を、同一企業の昨年実績（５１１８円、１．５６％）と比べると、金額で９０円、率で０．０３ポイントのプラスという結果となった。
製造業・非製造業別にみると、製造業８３社の回答額平均は５３１５円、アップ率は１．６６％で、昨年実績（５１９２円、１．６２％）と比べると、金額で１２３円、率で０．０４ポイントのプラス。一方、非製造業１３社の回答額平均は４９９３円、アップ率は１．４７％で、昨年実績（４９７２円、１．４５％）と比べると、金額で２１円、率で０．０２ポイントのプラスとなっている。
回答・妥結額の分布では、「３５００〜４０００円未満」（２１社、２１．９％）が最も多く、次いで、「５０００〜５５００円未満」と「６０００〜６５００円未満」（１６社、１６．７％）、「４５００〜５０００円未満」（１２社、１２．５％）の順。
アップ率の分布では、最も多いのは「１．２０％未満」（２０社、２０．８％）で、以下、「１．９０〜２．００％未満」（１１社、１１．５％）、「１．３０〜１．４０％未満」と「２．００〜２．１０％未満」（ともに１０社、１０．４％）が続いている。