Policy(提言・報告書)　女性の活躍　女性の役員・管理職登用に関する自主行動計画　
日本政策投資銀行

日本政策投資銀行では、仕事と家庭の両立支援など働きやすい職場環境づくりに積極的に取り組んでいます。

女性の活躍推進については、管理職育成を目的としたキャリア研修や管理職を対象としたマネジメント研修の実施、既に導入している下記の仕事と家庭の両立支援制度の周知や利用の促進を図っていくことにより、女性管理職者を平成30年度末までに50％程度増加（平成26年4月1日比）させる目標を定めています。