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女性の役員・管理職登用に関する自主行動計画 トヨタ輸送
Policy(提言・報告書) 女性の活躍
女性の役員・管理職登用に関する自主行動計画
トヨタ輸送
1.目標
2020年までに女性乗務員数を現在の5倍を目指す
2.取組内容
女性が働きやすい職場環境整備(施設整備、作業負荷軽減施策の実施)
女性活躍事例の社外への積極紹介
(2016年8月30日)
「女性の役員・管理職登用に関する自主行動計画」はこちら
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